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Spannende Aufgaben, gelebtes Teamwork, Eigenverantwortlichkeit, hohe Wert­schätzung und großartige Entwicklungs­möglichkeiten erwarten Dich bei uns.

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Teil der Sancovia zu sein, heißt Teil eines positiven, dynamischen, kommunikations-starken und engagierten Teams zu sein, eine hohe Wertschätzung zu erhalten, starke Eigenverantwortlichkeit zu leben, Ideen und Vorstellungen zum Ausdruck zu bringen und zu präsentieren. Einen hohen Stellenwert hat bei uns der Spass an der Arbeit. Die berufliche Weiterentwicklung fördern und unterstützen wir intensiv.

Wir suchen hochmotivierte Mitarbeiter, die uns auf unserem erfolgreichen Weg begleiten.

Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse), vorzugsweise via E-Mail.

Karriere

Deine Aufgaben:

  • Du bist Ansprechpartner für personalrelevante Themen im Unternehmen und stehst in Kontakt mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und unserem externen Steuerbüro (Lohn- und Gehaltsabrechnung)
  • Du erstellst personalrelevante Kennzahlen, Präsentationen, Reports und Auswertungen
  • Du koordinierst die Zeitwirtschaft und bist die Schnittstelle zu unserem externen Dienstleister für die monatliche Gehaltsabrechnung
  • Du gestaltest und verantwortest den Onboarding- und Offboarding-Prozess
  • Du hast Spaß an der Recherche neuer Trends und spannenden HR-Projekten wie einem Employer-Branding-Konzept, Recruiting-Strategien und Personalmarketingmaßnahmen
  • Du unterstützt aktiv bei Rekrutierung und Neueinstellung
  • Du führst administrative und organisatorische Aufgaben aus, wie z.B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen
  • Zusätzlich unterstützt du bei Bedarf bei sämtlichen personaladministrativen Aufgaben sowie die kaufmännische Leitung im Tagesgeschäft

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) in der Personalverwaltung 
  • Erfahrung in Personalentwicklung, Recruiting und Personalmarketing/Employer Branding wünschenswert
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten und praktische Erfahrungen mit Personalverwaltungssystemen
  • Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Diskretion
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Organisationstalent
  • Begeisterung für kreative Marketingmaßnahmen und kommunikative Trends
  • Eine strukturierte, selbständige und proaktive Arbeitsweise

Deine Benefits: 

  • Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, arbeiten in Teams  
  • Attraktives Grundgehalt, Förderung der individuellen Weiterentwicklung sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Ausgewogene Work-Life-Balance, kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein Bürostandort in zentraler Lage
  • Flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Homeoffice-Equipment und 30 Tage Urlaub
  • Jährliche mehrtägige Events für Teambuilding

Du möchtest uns kennenlernen? – Dann bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

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Deine Aufgaben:

  • Du bist Ansprechpartner für personalrelevante Themen im Unternehmen und stehst in Kontakt mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und unserem externen Steuerbüro (Lohn- und Gehaltsabrechnung)
  • Du erstellst personalrelevante Kennzahlen, Präsentationen, Reports und Auswertungen
  • Du koordinierst die Zeitwirtschaft und bist die Schnittstelle zu unserem externen Dienstleister für die monatliche Gehaltsabrechnung
  • Du gestaltest und verantwortest den Onboarding- und Offboarding-Prozess
  • Du hast Spaß an der Recherche neuer Trends und spannenden HR-Projekten wie einem Employer-Branding-Konzept, Recruiting-Strategien und Personalmarketingmaßnahmen
  • Du unterstützt aktiv bei Rekrutierung und Neueinstellung
  • Du führst administrative und organisatorische Aufgaben aus, wie z.B. Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen
  • Zusätzlich unterstützt du bei Bedarf bei sämtlichen personaladministrativen Aufgaben sowie die kaufmännische Leitung im Tagesgeschäft

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) in der Personalverwaltung 
  • Erfahrung in Personalentwicklung, Recruiting und Personalmarketing/Employer Branding wünschenswert
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten und praktische Erfahrungen mit Personalverwaltungssystemen
  • Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Diskretion
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Organisationstalent
  • Begeisterung für kreative Marketingmaßnahmen und kommunikative Trends
  • Eine strukturierte, selbständige und proaktive Arbeitsweise

Deine Benefits: 

  • Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, arbeiten in Teams  
  • Attraktives Grundgehalt, Förderung der individuellen Weiterentwicklung sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Ausgewogene Work-Life-Balance, kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein Bürostandort in zentraler Lage
  • Flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Homeoffice-Equipment und 30 Tage Urlaub
  • Jährliche mehrtägige Events für Teambuilding

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Als Trainee M&A / Corporate Finance (m/w/d) im internationalen Deal Service Programm bei Sancovia erwarten Dich spannende und abwechslungsreiche 18 Monate für deine persönlich steile Lernkurve. Direkt zu Beginn deiner Ausbildung und für die gesamte Dauer des Programms, wird dir ein fester Ansprechpartner zur Seite gestellt. Inhaltliche und persönliche Fragen können so schnell geklärt werden und deine Weiterentwicklung wird optimal gefördert. In enger Abstimmung mit dem Senior Management unterstützt du 9 Monate im Bereich M&A und 9 Monate im Bereich Financial Advisory und bringst Dich in allen Phasen unserer vielfältigen Kauf- und Verkaufsmandate an unserem Standort in Frankfurt am Main ein. Innerhalb des 18-monatigen Trainee-Programms wirst du außerdem die Möglichkeit haben, für 3 Monate unser Team in Madrid vor Ort zu unterstützen.

Deine Aufgaben:

  • Erstellung von Prozessdokumenten (Informationsmemoranden, Managementpräsentationen etc.)
  • Aktive Mitarbeit bei Akquise-Aktivitäten zur Gewinnung neuer Mandate
  • Durchführung von Finanz- und Bewertungsanalysen (DCF, LBO, CoCos / CoTrans)
  • Eigenständige Markt- und Unternehmensrecherche
  • Unterstützung bei der Erstellung von Datenräumen und dem Management von Due Diligence-Prozessen
  • Aktive Mitwirkung an Financial Due Diligence und Vendor Assistance Projekten
  • Analyse von Finanzdaten und ansprechende Aufbereitung der Analyseergebnisse
  • Arbeiten mit Datenbanken
  • Teilnahme an Kundenterminen inklusive Vor- und Nachbereitung

Dein Profil:

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Fachbereich BWL / VWL / Wirtschaftsingenieur, idealerweise mit dem Schwerpunkt Unternehmensfinanzierung / Corporate Finance
  • Du hat bereits erste praktische Erfahrung im Rahmen einschlägiger Praktika bei Investmentbanken, Wirtschaftsprüfungsgesellschaften und/oder Unternehmensberatungen gesammelt
  • Du besitzt eine hohe Auffassungsgabe zur Analyse komplexer Zusammenhänge und bist es gewohnt, selbständig zu arbeiten
  • Zuverlässigkeit, Engagement, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und konzeptionelle Stärke zeichnen dich als Person aus
  • Du bist kommunikationsstark und selbstbewusst und hast Freude daran, auf Menschen zuzugehen, um sie für Ideen zu gewinnen
  • Du verfügst über ausgeprägte Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen und beherrschst die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift

Deine Benefits:

  • Flache Hierarchien und eine offene sowie direkte Kommunikation mit dem Senior Management
  • Ausgewogene Work-Life-Balance mit einem Bürostandort in zentraler Lage
  • Jährliche mehrtägige Events für Teambuilding

Teil der Sancovia zu sein, heißt Teil eines dynamischen, kommunikationsstarken und engagierten Teams zu sein, eine hohe Wertschätzung zu erhalten, starke Eigenverantwortlichkeit zu leben, Ideen und Vorstellungen zum Ausdruck zu bringen und zu präsentieren. Einen hohen Stellenwert hat bei uns der Spaß an der Arbeit. Die berufliche Weiterentwicklung fördern und unterstützen wir intensiv.

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Als Analyst M&A bei Sancovia erwartet Dich ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet: In der engen Abstimmung mit dem Senior Management unterstützt du im Bereich M&A und bringst Dich in allen Phasen unserer vielfältigen Kauf- und Verkaufsmandate ein: 

Deine Aufgaben:

  • Aktive Mitarbeit bei Verkaufsmandaten, insbesondere Erstellung von Informations-Memoranden, Management Präsentationen und Teasern
  • Aktive Mitarbeit bei Akquise-Aktivitäten zur Gewinnung neuer Mandate
  • Durchführung von Finanz- und Bewertungsanalysen (DCF, LBO, CoCos / CoTrans)
  • Eigenständige Markt- und Unternehmensrecherche
  • Unterstützung bei der Erstellung von Datenräumen und dem Management von Due Diligence-Prozessen
  • Arbeiten mit Datenbanken

Es erwarten Dich spannende Beratungspro­­jekte unterschiedlicher Branchen im nationalen wie auch inter­na­­ti­o­na­­len Kon­­text.

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor/Master), idealerweise mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Ausgeprägte analytische und technische Fähigkeiten
  • Hohe Motivation, Belastbarkeit und sicheres Auftreten
  • Team-Player mit entsprechenden Soft-Skills
  • Überdurchschnittlich gute Kenntnisse in Microsoft Excel und PowerPoint
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort und Schrift)

Deine Benefits:

  • Flache Hierarchien und eine offene sowie direkte Kommunikation mit allen Partnern
  • Ausgewogene Work-Life-Balance mit einem Bürostandort in zentraler Lage
  • Jährliche mehrtägige Events für Teambuilding

Du möchtest uns kennenlernen? – Dann bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen: Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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Ihre Herausforderungen:

  • Eigenverantwortliche Führung und Leitung von M&A Projekten (Prozesssteuerung intern/extern, Kommunikation mit Kunden und potenziellen Interessenten, Erstellung von Infomemoranden, Verhandlungsführung)
  • Beratung der Gesellschafter im Zusammenhang mit der Veräußerung von Unternehmensanteilen
  • Erstellen von Pitches zur Gewinnung neuer Mandanten und zur Akquisition von Beratungsprojekten
  • Pflege von Kundenkontakten, Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
  • Weiterentwicklung des M&A Bereiches und des jeweiligen Standortes
  • Führung und Weiterentwicklung des Teams
  • Qualitätssicherung bei internen und externen Projekten

Ihr Profil:

  • Mindestens 8 Jahre M&A Expertise in einer Big4-Gesellschaft, Investment Bank, M&A Boutique oder Strategy Consulting Firm
  • Mehrere erfolgreich abgeschlossene M&A Transaktionen
  • Positives, souveränesAuftreten sowie Verhandlungssicherheit
  • Deal-Closing& Hands-On-Mentalität
  • Belastbare und engagierte Persönlichkeit, als auch Team-Player mit aufgeschlossenem und ausgeprägtem kommunikativem Wesen
  • Zugang zu einem Netzwerk von Entscheidungsträgern und Multiplikatoren
  • Hervorragende Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

  • Flache Hierarchien und eine offene und direkte Kommunikation mit allen Partnern und Mitarbeitern
  • Attraktives Grundgehalt sowie eine attraktive variable Vergütung auf Basis des Geschäftserfolgs
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie attraktives Dienstwagenmodell
  • Großzügige, moderne Büroräume in zentraler Lage
  • Flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Home-Office-Equipment
  • Jährliche mehrtägige Events für Teambuilding

Teil der Sancovia zu sein, heißt Teil eines dynamischen, kommunikationsstarken und engagierten Teams zu sein, eine hohe Wertschätzung zu erhalten, starke Eigenverantwortlichkeit zu leben, Ideen und Vorstellungen zum Ausdruck zu bringen und zu präsentieren. Einen hohen Stellenwert hat bei uns der Spaß an der Arbeit. Die berufliche Weiterentwicklung fördern und unterstützen wir intensiv. Sie möchten mehr über uns erfahren? – Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

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Ihre Herausforderungen:

  • Eigenverantwortliche Führung und Leitung von M&A Projekten (Prozesssteuerung intern/extern, Kommunikation mit Kunden und potenziellen Interessenten, Erstellung von Infomemoranden, Verhandlungsführung)
  • Beratung der Gesellschafter im Zusammenhang mit der Veräußerung von Unternehmensanteilen
  • Erstellen von Pitches zur Gewinnung neuer Mandanten und zur Akquisition von Beratungsprojekten
  • Pflege von Kundenkontakten, Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
  • Weiterentwicklung des M&A Bereiches und des jeweiligen Standortes
  • Führung und Weiterentwicklung des Teams
  • Qualitätssicherung bei internen und externen Projekten

Ihr Profil:

  • Mindestens 8 Jahre M&A Expertise in einer Big4-Gesellschaft, Investment Bank, M&A Boutique oder Strategy Consulting Firm
  • Mehrere erfolgreich abgeschlossene M&A Transaktionen
  • Positives, souveränesAuftreten sowie Verhandlungssicherheit
  • Deal-Closing& Hands-On-Mentalität
  • Belastbare und engagierte Persönlichkeit, als auch Team-Player mit aufgeschlossenem und ausgeprägtem kommunikativem Wesen
  • Zugang zu einem Netzwerk von Entscheidungsträgern und Multiplikatoren
  • Hervorragende Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

  • Flache Hierarchien und eine offene und direkte Kommunikation mit allen Partnern und Mitarbeitern
  • Attraktives Grundgehalt sowie eine attraktive variable Vergütung auf Basis des Geschäftserfolgs
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie attraktives Dienstwagenmodell
  • Großzügige, moderne Büroräume in zentraler Lage
  • Flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Home-Office-Equipment
  • Jährliche mehrtägige Events für Teambuilding

Teil der Sancovia zu sein, heißt Teil eines dynamischen, kommunikationsstarken und engagierten Teams zu sein, eine hohe Wertschätzung zu erhalten, starke Eigenverantwortlichkeit zu leben, Ideen und Vorstellungen zum Ausdruck zu bringen und zu präsentieren. Einen hohen Stellenwert hat bei uns der Spaß an der Arbeit. Die berufliche Weiterentwicklung fördern und unterstützen wir intensiv. Sie möchten mehr über uns erfahren? – Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

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Ihre Herausforderungen:

  • Eigenverantwortliche Führung und Leitung von M&A Projekten (Prozesssteuerung intern/extern, Kommunikation mit Kunden und potenziellen Interessenten, Erstellung von Infomemoranden, Verhandlungsführung)
  • Beratung der Gesellschafter im Zusammenhang mit der Veräußerung von Unternehmensanteilen
  • Erstellen von Pitches zur Gewinnung neuer Mandanten und zur Akquisition von Beratungsprojekten
  • Pflege von Kundenkontakten, Teilnahme an Messen und Veranstaltungen 
  • Weiterentwicklung des M&A Bereiches und des jeweiligen Standortes
  • Führung und Weiterentwicklung des Teams
  • Qualitätssicherung bei internen und externen Projekten

Ihr Profil:

  • Mindestens 8 Jahre M&A Expertise in einer Big4-Gesellschaft, Investment Bank, M&A Boutique oder Strategy Consulting Firm
  • Mehrere erfolgreich abgeschlossene M&A Transaktionen
  • Positives, souveränesAuftreten sowie Verhandlungssicherheit
  • Deal-Closing& Hands-On-Mentalität
  • Belastbare und engagierte Persönlichkeit, als auch Team-Player mit aufgeschlossenem und ausgeprägtem kommunikativem Wesen
  • Zugang zu einem Netzwerk von Entscheidungsträgern und Multiplikatoren 
  • Hervorragende Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

  • Flache Hierarchien und eine offene und direkte Kommunikation mit allen Partnern und Mitarbeitern
  • Attraktives Grundgehalt sowie eine attraktive variable Vergütung auf Basis des Geschäftserfolgs
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie attraktives Dienstwagenmodell
  • Großzügige, moderne Büroräume in zentraler Lage
  • Flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Home-Office-Equipment
  • Jährliche mehrtägige Events für Teambuilding

Teil der Sancovia zu sein, heißt Teil eines dynamischen, kommunikationsstarken und engagierten Teams zu sein, eine hohe Wertschätzung zu erhalten, starke Eigenverantwortlichkeit zu leben, Ideen und Vorstellungen zum Ausdruck zu bringen und zu präsentieren. Einen hohen Stellenwert hat bei uns der Spaß an der Arbeit. Die berufliche Weiterentwicklung fördern und unterstützen wir intensiv. Sie möchten mehr über uns erfahren? – Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

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Ihre Herausforderungen:

  • Eigenverantwortliche Führung und Leitung von M&A Projekten (Prozesssteuerung intern/extern, Kommunikation mit Kunden und potenziellen Interessenten, 
     Erstellung von Infomemoranden, Verhandlungsführung)
  • Beratung der Gesellschafter im Zusammenhang mit der Veräußerung von Unternehmensanteilen
  • Erstellen von Pitches zur Gewinnung neuer Mandanten und zur Akquisition von Beratungsprojekten
  • Pflege von Kundenkontakten, Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
  • Weiterentwicklung des M&A Bereiches und des jeweiligen Standortes
  • Führung und Weiterentwicklung des Teams
  • Qualitätssicherung bei internen und externen Projekten

Ihr Profil:

  • Mindestens 8 Jahre M&A Expertise in einer Big4-Gesellschaft, Investment Bank, M&A Boutique oder Strategy Consulting Firm
  • Mehrere erfolgreich abgeschlossene M&A Transaktionen
  • Positives, souveränesAuftreten sowie Verhandlungssicherheit
  • Deal-Closing& Hands-On-Mentalität
  • Belastbare und engagierte Persönlichkeit, als auch Team-Player mit aufgeschlossenem und ausgeprägtem kommunikativem Wesen
  • Zugang zu einem Netzwerk von Entscheidungsträgern und Multiplikatoren
  • Hervorragende Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

  • Flache Hierarchien und eine offene und direkte Kommunikation mit allen Partnern und Mitarbeitern
  • Attraktives Grundgehalt sowie eine attraktive variable Vergütung auf Basis des Geschäftserfolgs
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie attraktives Dienstwagenmodell
  • Großzügige, moderne Büroräume in zentraler Lage
  • Flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Home-Office-Equipment
  • Jährliche mehrtägige Events für Teambuilding

Teil der Sancovia zu sein, heißt Teil eines dynamischen, kommunikationsstarken und engagierten Teams zu sein, eine hohe Wertschätzung zu erhalten, starke Eigenverantwortlichkeit zu leben, Ideen und Vorstellungen zum Ausdruck zu bringen und zu präsentieren. Einen hohen Stellenwert hat bei uns der Spaß an der Arbeit. Die berufliche Weiterentwicklung fördern und unterstützen wir intensiv. Sie möchten mehr über uns erfahren? – Dann bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

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Als Analyst/Associate Transaction Services (m/w/d) bei Sancovia erwartet Dich ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet: In der engen Abstimmung mit dem Senior Management unterstützt du im Bereich der Financial Due Diligence und bringst Dich bei Unternehmensbewertungen sowie bei der Gestaltung von Transaktionsprozessen ein. Es erwarten Dich spannende Beratungsprojekte unterschiedlicher Branchen im nationalen als auch internationalen Kontext.

 

Deine Aufgaben:

  • Aktive Mitwirkung an Financial Due Diligence und Vendor Assistance Projekten
  • Recherche und Analyse von Unternehmens-, Branchen- sowie Marktinformationen
  • Analyse von Finanzdaten und ansprechende Aufbereitung der Analyseergebnisse
  • Durchführung von Unternehmensbewertungen (Multiples, DCF, LBO etc.) und Finanzierungsanalysen
  • Erstellung von Prozessdokumenten (Informationsmemoranden, Managementpräsentationen etc.)
  • Teilnahme an Kundenterminen inklusive Vor-und Nachbereitung
  • Enger Kontakt zum Senior Management

 

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor/Master), idealerweise mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt
  • 2-4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Transaction Services bei einer renommierten WP-Gesellschaft
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Ausgeprägte analytische und technische Fähigkeiten
  • Hohe Motivation, Belastbarkeit und sicheres Auftreten
  • Team-Player mit entsprechenden Soft-Skills
  • Überdurchschnittlich gute Kennnisse in Microsoft Excel und PowerPoint
  • Sehr gute Deutsch-und Englischkenntnisse (Wort und Schrift)

 

Deine Benefits: 

  • Flache Hierarchien und eine offene sowie direkte Kommunikation mit allen Partnern
  • Attraktives Grundgehalt sowie eine variable Vergütung auf Basis des Geschäftserfolgs
  • Ausgewogene Work-Life-Balance mit einem Bürostandort in zentraler Lage
  • Jährliche mehrtägige Events für Teambuilding

 

Du möchtest uns kennenlernen? – Dann bewirb Dich als Analyst/Associate Transaction Services (m/w/d) mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

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Als Analyst/Associate Transaction Services (m/w/d) bei Sancovia erwartet Dich ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet: In der engen Abstimmung mit dem Senior Management unterstützt du im Bereich der Financial Due Diligence und bringst Dich bei Unternehmensbewertungen sowie bei der Gestaltung von Transaktionsprozessen ein. Es erwarten Dich spannende Beratungsprojekte unterschiedlicher Branchen im nationalen als auch internationalen Kontext.

 

Deine Aufgaben:

  • Aktive Mitwirkung an Financial Due Diligence und Vendor Assistance Projekten
  • Recherche und Analyse von Unternehmens-, Branchen- sowie Marktinformationen
  • Analyse von Finanzdaten und ansprechende Aufbereitung der Analyseergebnisse
  • Durchführung von Unternehmensbewertungen (Multiples, DCF, LBO etc.) und Finanzierungsanalysen
  • Erstellung von Prozessdokumenten (Informationsmemoranden, Managementpräsentationen etc.)
  • Teilnahme an Kundenterminen inklusive Vor-und Nachbereitung
  • Enger Kontakt zum Senior Management

 

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor/Master), idealerweise mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt
  • 2-4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Transaction Services bei einer renommierten WP-Gesellschaft
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Ausgeprägte analytische und technische Fähigkeiten
  • Hohe Motivation, Belastbarkeit und sicheres Auftreten
  • Team-Player mit entsprechenden Soft-Skills
  • Überdurchschnittlich gute Kennnisse in Microsoft Excel und PowerPoint
  • Sehr gute Deutsch-und Englischkenntnisse (Wort und Schrift)

 

Deine Benefits: 

  • Flache Hierarchien und eine offene sowie direkte Kommunikation mit allen Partnern
  • Attraktives Grundgehalt sowie eine variable Vergütung auf Basis des Geschäftserfolgs
  • Ausgewogene Work-Life-Balance mit einem Bürostandort in zentraler Lage
  • Jährliche mehrtägige Events für Teambuilding

 

Du möchtest uns kennenlernen? – Dann bewirb Dichals Analyst/Associate Transaction Services (m/w/d) mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

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Deine Aufgaben:

  • Research, Informationsbeschaffung,-erfassung, und -analyse mit Hilfe von unterschiedlichen Tools (Datenbanken, Studien, Internet-und Telefonrecherche)
  • Terminkoordination und eigenverantwortliche Telefonbetreuung von Unternehmen und Kunden
  • Eigenständige Erstellung von Unternehmensprofilen in Word
  • Reiseplanung und Korrespondenz
  • Aufbereitung von Präsentationenin PowerPoint
  • Allgemeine Büroorganisation

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännisch-administrativen Bereich
  • Sehr gute Deutsch-und gute Englischkenntnisse, Spanisch von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere in Word und PowerPoint
  • Schnelle Auffassungsgabe, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent, Teamplayer und Spass an der Arbeit

Was wir bieten:

  • Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, arbeiten in Teams
  • Hybrider Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub
  • Sehr guter, respektvoller Umgang miteinander und eine vertrauensvolle Unternehmenskultur
  • Spannende und breite Tätigkeitsfelder
  • Umfassende Einarbeitung und faire Entlohnung
  • Förderung der individuellen Weiterentwicklung
  • Eine moderne Arbeitsumgebung, tolle Kollegen und ein sympathisches, dynamisches Team

Sie möchten mehr über uns erfahren? 
Dann bewerben Sie sich als Bürokaufmann/-frau / Teamassistenz (m/w/d) mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

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Deine Aufgaben:

  • Research, Informationsbeschaffung,-erfassung, und -analyse mit Hilfe von unterschiedlichen Tools (Datenbanken, Studien, Internet-und Telefonrecherche)
  • Terminkoordination und eigenverantwortliche Telefonbetreuung von Unternehmen und Kunden 
  • Eigenständige Erstellung von Unternehmensprofilen in Word
  • Reiseplanung und Korrespondenz 
  • Aufbereitung von Präsentationen in PowerPoint
  • Allgemeine Büroorganisation

 

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännisch-administrativen Bereich
  • Sehr gute Deutsch-und gute Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere in Word und PowerPoint
  • Schnelle Auffassungsgabe, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent, Teamplayer und Spass an der Arbeit

 

Was wir bieten:

  • Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, arbeiten in Teams
  • Hybrider Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub
  • Sehr guter, respektvoller Umgang miteinander und eine vertrauensvolle Unternehmenskultur
  • Spannende und breite Tätigkeitsfelder
  • Umfassende Einarbeitung und faire Entlohnung
  • Förderung der individuellen Weiterentwicklung 
  • Eine moderne Arbeitsumgebung, tolle Kollegen und ein sympathisches, dynamisches Team

 

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Deine Aufgaben:

  • Research, Informationsbeschaffung,-erfassung, und -analyse mit Hilfe von unterschiedlichen Tools (Datenbanken, Studien, Internet-und Telefonrecherche)
  • Terminkoordination und eigenverantwortliche Telefonbetreuung von Unternehmen und Kunden 
  • Eigenständige Erstellung von Unternehmensprofilen in Word
  • Reiseplanung und Korrespondenz 
  • Aufbereitung von Präsentationen in PowerPoint
  • Allgemeine Büroorganisation
     

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännisch-administrativen Bereich
  • Sehr gute Deutsch-und gute Englischkenntnisse, Spanisch von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere in Word und PowerPoint
  • Schnelle Auffassungsgabe, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent, Teamplayer und Spass an der Arbeit
     

Was wir bieten:

  • Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, arbeiten in Teams
  • Hybrider Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub
  • Sehr guter, respektvoller Umgang miteinander und eine vertrauensvolle Unternehmenskultur
  • Spannende und breite Tätigkeitsfelder
  • Umfassende Einarbeitung und faire Entlohnung
  • Förderung der individuellen Weiterentwicklung 
  • Eine moderne Arbeitsumgebung, tolle Kollegen und ein sympathisches, dynamisches Team
     

Sie möchten mehr über uns erfahren? 
Dann bewerben Sie sich als Bürokaufmann/-frau / Teamassistenz (m/w/d) mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

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Du möchtest gerne von Anfang an Verantwortung übernehmen und interessierst dich für kaufmännische Zusammenhänge und Abläufe? Du möchtest gerne deine eigenen Ideen einbringen und praxisnah das Wissen erlangen, um zum kaufmännischen Allrounder zu werden? Dann lerne uns gerne kennen.

Das bieten wir Dir:

  • Praxisorientierte und abwechslungsreiche Aufgaben mit Einbindung in die Büroabläufe
  • Intensive Betreuung während der gesamten Ausbildung 
  • Hybrider Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub
  • Übernahme der Kosten für dein JobTicket und Lehrmaterial 
  • Sehr gute Übernahmechance nach deiner Ausbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge 
  • Gemeinsame Teamevents und Betriebsausflüge
  • Einen sicheren 3jährigen Ausbildungsplatz in Düsseldorf, der bei sehr guten Noten auf 2,5 Jahre verkürzt werden kann
  • Einen modernen Arbeitsplatz und die Möglichkeit, unsere Büros in der Schweiz, Frankfurt, Ravensburg und Madrid zu besuchen

Deine Ausbildungsschwerpunkte:

  • Übernahme von vielfältigen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten in verschiedenen Arbeitsbereichen der Organisation und Verwaltung
  • Koordination von internen und externen Terminen
  • Schriftliche und telefonische Kommunikation mit Kunden, Führungskräften und Kolleg: innen
  • Einsatz in verschiedenen kaufmännischen Abteilungen wie etwa Personalwesen, Finanzbuchhaltung, Marketing und Vertrieb sowie Veranstaltungsmanagement
  • Arbeiten mit modernen Informations- und Kommunikationssystemen
  • Eigene Ideen einzubringen und diese gemeinsam im Team umzusetzen

Das wünschen wir uns von Dir:

  • Du hast einen qualifizierten Abschluss der mittleren Reife, (Fach)-Hochschulreife, oder stehst kurz davor
  • Zudem hast du sehr gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch
  • Du hast Interesse an organisatorischen und kaufmännisch-verwaltenden Tätigkeiten
  • Du bist sorgfältig, aufgeschlossen und engagiert
  • Du hast ein positives Auftreten und verfügst über proaktive Kommunikationsfähigkeit

Du möchtest mehr über uns und deine Möglichkeiten bei uns erfahren? – Dann bewirb dich mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) bei uns. 

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